Mulighetsområder Typer, egenskaper og eksempler



den områder av mulighet De består av forskjellige begreper. Disse kan referere til både personlig sfære og bedriftsmiljø.

Noen tar det som detaljer eller deler av vår personlighet som ofte betraktes som feil og blir et område av mulighet fordi noen mennesker ser disse vices som hjelpsomme. Dette anses generelt som sådan i det personlige feltet.

Men andre definerer det som nødvendig eller nødvendig aktivitet for å oppfylle et bestemt krav og dermed på et høyere nivå garantere styringssystemet pålagt i et selskap eller andre steder. Dette punktet er mer fokusert på forretningsfornuften.

Typer av muligheter

Områder med mulighet på et personlig nivå

Fra det personlige synspunkt er det ikke mulig å utnytte eller miste våre muligheter for muligheter i tilfeller som blir en visdom, dårlig vane eller ferdighet, noe som kan skade eller skade vårt faglige liv og dermed forårsake et alvorlig problem.

Derfor er det beste vi kan gjøre å jobbe med å forbedre våre muligheter, for å få en bedre livskvalitet.

Det viktigste er å identifisere hvilke dårlige vaner som påvirker negativt og begynne å utrydde dem. Tydeligvis er det en sakte og kompleks prosess. Men med små daglige handlinger kan du oppnå de forskjellige målene vi setter.

På sikt vil disse endringene som gjøres på et personlig nivå resultere i suksess og en bedre livskvalitet i alle sanser. Vil være i stand til å være en mer konstant, engasjert, ansvarlig person blant annet i tillegg til alt arbeidet krever for å oppnå et høyere nivå.

I 2010 foreslår Behisa P. en rekke tiltak for å overvinne alle personlige muligheter. Spesielt er det sju poeng som er sammenhengende og bidrar til å overvinne enhver hindring.

1- Å kjenne oss selv

Det første trinnet er at vi som mennesker må dvele inn i vårt vesen og gjenkjenne hva som er de viktigste styrker og svakheter som fører våre liv. Det går gjennom en komplisert situasjon, definerer ikke resten av livets aspekter. Det vil alltid være noe bra.

2- Analyser tidligere erfaringer

Det andre trinnet er å huske erfaringene som levde tidligere i livet, slik at de som fungerte som å lære å praktisere disse leksjonene på den måten, på den måten blir tatt..

3- Forbedre dyder

Fra det tredje trinnet sier Behisa, P.: "Den viktigste nøkkelen til å definere dine muligheter er å utnytte og anvende ferdighetene og evner som er født, alt vi er bedre på, letter utmerket ytelse. Den raskeste måten å gå videre er å identifisere hva vi gjør bra "(2010).

4- Skriv ned ferdighetene

For det fjerde anbefales det å lage en detaljert liste over de beste ferdighetene som personen har, inkludert talenter, hobbyer, kunnskap. Bare alle områder som i stor grad domineres.

5- sortere ferdighetene scoret

Basert på ferdighetene som er mestret og aktivitetene som personen har, må aktivitetene som er skrevet ovenfor organiseres i prioritetsordning..

6- Velg det beste

For det sjette må du velge de fem beste hobbyer, ferdigheter, talenter, gaver, blant andre som har vært på listen: disse definerer dine nye muligheter, for å få mest mulig ut av det.

7- La deg gå

Som et siste skritt må vi bare la fantasien og fortreffelighet fly, basert på de talenter som nå er anerkjent som å ha.

Forretningsmuligheter

Først og fremst må vi finne ut hvilke feil eller feil som kan bli begått, for å få klarere de aspektene vi må jobbe hardt med og forbedre.

Opplæring er en av de beste måtene å forbedre på muligheter. Enkelt, hva trening trenger (DNC, for sin akronym på engelsk) bør oppdages.

Denne metoden oppdager nøyaktig hvilke feil vi må jobbe med og tillater oss ikke å bli ledet av intuisjon. Dette programmet utføres for det meste i fire faser.

1- Ideell situasjon

Det viktigste er at rådgiverne må bestemme hvilken kunnskap, ferdigheter og krav som er påkrevd, men at de ansatte ikke har og derfor ikke kan bruke dem til å gjøre jobben sin på den beste måten. Dette kalles ideell situasjon.

I sin tur er den ideelle situasjonen fordelt på flere elementer. I første del er materialressursene, som er nødvendig utstyr for arbeidstakere til å utvikle sin funksjon.

I tillegg må de beskrive hvilke funksjoner som utføres av hver person i selskapet, og arbeidsmiljøet som hver person trenger for å utføre sitt arbeid på den mest optimale måten.

2- Reell situasjon

På den annen side, og som et annet element, er det en beskrivelse av den virkelige situasjonen, som, som navnet nevner det, bør snakkes om hva kunnskap og ferdigheter egentlig besitter av de ansatte som jobber på dette nettstedet. For dette vil det bli nødvendig med hjelp av intervjuer og spørreskjemaer, blant annet verktøy.

3- Sammenligningsanalyse

I tredje trinn bør en komparativ analyse mellom den virkelige situasjonen og den ideelle situasjonen inkluderes. Etter dette og, basert på indikatorene ovenfor, er de tidligere oppnådde resultatene verifisert og relatert..

På den måten blir det lettere å vite hvilke innflytelsesrike faktorer som må nås, og hvilke som allerede anses å erverves..

4- ekte treningsbehov

Den siste faktoren som skal gjøres og etterfulgt av forrige trinn er å fastslå hva de faktiske treningsbehovene er. Dette vil avdekke områdene der ansatte trenger hjelp.

På den annen side har virksomheter ulike sektorer som kan utvikles som kan være en fordel i henhold til nivået på tilbud og etterspørsel i deres land eller region, og som kan betraktes som muligheter.

Turisme er en virksomhet som går opp årlig og er for tiden en av de mest etterspurte tjenestene som brukes av mennesker. Alle ting som har å gjøre med gjestfrihet, flyselskaper, pakker med tilbud på forskjellige hoteller eller steder, blant annet.

Det skal bemerkes at det først må analyseres om landet der du bor, er lønnsomt å utføre denne virksomheten. Men som det er et bredt selskap, med mange konkurrenter, anbefales det å tilby nye produkter som interesserer og tiltrekker seg kundens oppmerksomhet, i tillegg til å møte deres behov.

På den annen side, finansielle tjenester blomstrer de siste årene, som et av de raskest voksende forretningsområdene. Tjenestene som tilbys kan være investeringsrådgivning, for små entreprenører eller familier, det kan også være råd med et lån eller råd med betalingsmåter.

Helseområdet er en sektor som aldri slutter å være gyldig. Fremfor alt har degenerative sykdommer av alle slag økt, og derfor har etterspørselen vært større, noe som gjør dette området til en god mulighet.

I tillegg er tilfredshet mottatt på et personlig nivå fordi det hjelper folk å lede et sunnere liv hver dag. Et annet område med muligheter kan være elektronisk handel, det vil si å lage trygge metoder for å kjøpe forskjellige produkter og betale for dem online.

I denne forstand har økningen i Internett-tilgang blitt påvirket. Produktene som tilbys, kan være av forskjellige typer, fra klær, sko, smykker, til produkter til hjemmet eller rengjøring.

Det siste mulighetsområdet er kundeservice, noe som i stor grad øker tilfredsheten fra brukere. Uansett hvilket firma du jobber med, er en av de viktigste elementene å tilfredsstille kunden og på den måten vinne godkjenning og garantere et kommende kjøp.

I tillegg kan du på denne måten oppnå at disse lojale og fornøyde kunder for god service, anbefaler virksomheten din preferanse til dine bekjente.

Eksempler på forretningsmuligheter

Etter det området der selskapene får mest mulig ut av alle svakhetene, eller bare utnytter deres evner i større grad, finner vi forskjellige eksempler.

1- Disney

Den første, og en av de mest populære, er hva som skjedde med Disney. Opprinnelig var det bare et selskap dedikert til å lage filmer. Han observerte sin suksess og foreslo en ny utfordring.

Tid senere nådde det skapelsen av fornøyelsesparker og en ny produktlinje, blant annet leker, dukker og kostymer.

2- Amazon

Også, Amazon gikk fra å være en butikk som bare solgte bøker for å selge alle typer produkter for å kjøpe på nettet, og nå suksessen den har i dag..

3- Apple

Opprinnelig opprettet i det tjuende århundre som et av de største selskapene som solgte bare datamaskiner og datamaskiner, men at hans største prestasjon ble oppnådd da han bestemte seg for å utvide sine horisonter og ta ut iPhone.

4- Transformasjon av musikkmarkedet

Til slutt, i musikken og bandene som ble opprettet på 70- og 80-tallet, var den høyeste inntekt sangerne mottatt, takket være de solgte opptegnelsene. I dag kommer inntektene til konserter og turer rundt om i verden.

referanser

  1. Abramson, A.J., Tobin, M.S., & VanderGoot, M.R. (1995). Den skiftende geografi av storbymuligheter: Segregasjonen av de fattige i amerikanske storbyområder, 1970 til 1990. Boligpolitisk debatt, 6(1), 45-72.
  2. Behisa, P. (2010). 7 konkrete trinn for å lære å definere dine muligheter. Hentet fra: patriciabehisa.com.
  3. Benson, T. og Mugarura, S. (2013). Utvikling av boskap i Uganda: Identifisering av muligheter og utfordringer. Landbrukspolitikk, 35, 131-139. Hentet fra: sciencedirect.com.
  4. Cloward, R.A., og Ohlin, L.E. (2013). Delinquency and opportunity: en studie av delinquente gjenger (vol. 6). Routledge. Gjenopprettet fra books.google.com.
  5. Cox, T., Maris, T., De Vleeschauwer, P., De Mulder, T., Soetaert, K., & Meire, P. (2006). Flom kontroll områder som en mulighet til å gjenopprette estuarine habitat. Økologisk prosjektering, 28(1), 55-63. Hentet fra: sciencedirect.com.
  6. Hof, J., Flather, C., Baltic, T. og King, R. (2004). Indikatorindikatorer for skog og rangeringsland: Identifisering av nasjonale muligheter ved bruk av datavelopment analysis. Skogsvitenskap, 50(4), 473-494. Hentet fra: ingentaconnect.com.
  7. Ihlanfeldt, K. R. (1999). Geografien av økonomisk og sosial mulighet i storbyområder. Styring og muligheter i storby-Amerika. Hentet fra: bøker, google.com.